Давайте посмотрим на флешку компании Kingston, которая на момент написания материала находится в продаже, оценим ее лучшие стороны, если они есть и также поступим с недостатками. То что этот продукт находится в продаже, было указано не просто так, ведь если он лежит на прилавках, то должен иметь достойные качества по отношению к своей цене.
Читать далее>>

Что такое Копикот.ру?
Это один из самых популярных в России кэшбэк-сайтов, которым пользуется более 600 тысяч покупателей.
Преимущества партнерства с Копикот.ру
Мы отдаем партнеру 90% дохода Копикот.ру, полученного с каждой покупки приведенного им пользователя, в течение одного года (стандартные условия). При успешном сотрудничестве аккаунт партнера может получить более высокий статус со улучшенной ставкой дохода Приглашайте друзей в Копикот.ру и зарабатывайте! Как получить 200 рублей за каждого друга и подарить ему 300 руб.? Отправьте другу реферальную ссылку, по которой он зарегистрируется на Копикот.ру. Друг совершает первые покупки и после того, как он получит первые 40…

TOP НОВИНКА запуск 17.04.2017! Хороший и качественный продающий сайт. Метод зарабатывает деньги. Всем партнерам отчисление 70% а это вы заработаете 518 рублей с продажи + 7% отчислений партнерам 2-го уровня. Работаем братья! Есть промо. Работающий номер телефона на продажнике! Присоединяйся к нашей партнерской программе, привлекай к себе партнеров и зарабатывай проценты от каждой продажи по своей ссылке а так же с продаж своих партнеров.

Новый видеокурс по настройке и запуску собственной Автоматической Воронки Продаж на реальных примерах. К курсу прилагаются дополнительные Бонусы. Бонус 1 — Видеокурс по привлечению трафика с анонсов. Бонус 2 — Видеокурс по созданию обложек с готовыми шаблонами. Бонус 3 — 5 pdf-фалов, которые идеально дополнят видеокурс. Видеокурс подойдет новичкам и продвинутым пользователям, а также авторам своих продуктов, которые хотят изучить техническую сторону заработка и настроить свою собственную и эффективную воронку продаж. Стоимость в момент запуска снижена и является приемлемой для всех. Динамическая партнерская комиссия ждет Вас. До 3-х продаж Ваши — 25%, более 3-х продаж — 30% и после 10 продаж — 50%. Спам и Буксы запрещены — сразу БАН без разбирательства и выплат.

Не знаете, как и откуда скачать драйвера на nvidia для видеокарты? Тогда вы попали по адресу. В двух словах и на паре примеров я вам расскажу и покажу, как без проблем скачать драйвера на вашу видеокарту.
Для начала надо узнать какая модель вашей видеокарты. Это можно сделать стандартным способом, который нам предоставляет операционная система windows. А делается это так: на рабочем столе кликам правой кнопкой мыши на (компьютере) и выбираем (управление) после чего вы уведете дерево (управления компьютером). Теперь вам нужно слева нажать на (диспетчер устройств), а после кликнуть на (видеоадаптер) справа. Теперь вы знаете модель вашей видеокарты и можете без проблем скачать драйвера на nvidia.
Далее переходим на сайт nvidia ссилка на него будет в конце данной статьи.

Читать дальше..

Чтобы процесс разработки программного обеспечения был плодотворным и эффективным, надо тщательно планировать, обсуждать и согласовывать с участниками проекта все процессы и виды деятельности.
Мобильное тестирование, десктопное тестирование и тестирование сайтов во многом зависят от управления тестами и задокументированными ошибками, эти аспекты следует планировать и обсуждать с членами команды.

Перед началом тестирования надо определить и проинформировать участников проекта о:

• формате тестов;
• инструментах управления и отслеживания ошибок, которые будут использоваться;
• тест-кейсах, которые надо выполнять во время каждого вида тестирования;
• особенностях добавления, обновления, приоритезации тестов;
• обозначении неудавшихся и заблокированных тестов;
• формате и требованиях к документированию обнаруженных ошибок, в частности, к описанию, шагам воспроизведения, фактическому результату, ожидаемому результату, определению серьезности и приоритетов дефектов, добавлению изображений и видео, иллюстрирующих дефекты и так далее;
• тестировщиках, ответственных за представление отчетности клиенту и команде разработчиков о том, как проходит функциональное тестирование, тестирование безопасности, тестирование производительности, юзабилити тестирование и другие работы, какие найдены ошибки;
• формате и частоте отчетов.

Если проект предполагает автоматизированное тестирование, прежде чем начать автоматизировать тесты, необходимо выбрать подходящие инструменты, обсудить, какие тесты автоматизировать, как обслуживать тесты.
ru.qatestlab.com

Надлежащий контроль является одним из ключевых факторов успеха любого процесса. Тестирование веб-сайтов, тестирование мобильных приложений и тестирование ПО также должны надлежащим образом контролироваться.
Хороший контроль процесса тестирования включает в себя регулярный обзор плана тестирования, тестов и разные оценки.

Имеет смысл оценивать:

• Отчеты об ошибках, результаты тестов и прогресс. Специалисты, выполняющие ручное и автоматизированное тестирование, рекомендуют разработать критерии, на основании которых оценивать качество отчетов; плохо написанные отчеты об ошибках затрудняют исправление дефектов и расстраивают команду разработчиков.
• Навыки и знания инженеров по тестированию. Тестирование безопасности, тестирование производительности, функциональное тестирование и другие типы тестирования зависят от навыков и знаний тестировщиков. Приложения постоянно развиваются и тестировщики должны постоянно узнавать что-то новое. Важно проверять знания и навыки тестировщиков, чтобы убедиться, что они достаточно квалифицированы.

Эффективность процесса тестирования также зависит от хорошо продуманной подготовки новых членов команды.
Менеджеры должны определить, кто несет ответственность за подготовку и ознакомление новичков с проектом. Необходимо определить, что новые члены должны узнать, сколько будет длиться обучение, как оценить знания новых членов команды после окончания обучения.
ru.qatestlab.com

В настоящее время ничего удивительно нет в том, что участники процесса разработки программного обеспечения находятся в разных странах.
Как правило, рабочим языком является английский, поэтому специалисты, выполняющие мобильное тестирование, десктопное тестирование и тестирование сайтов, имеют больше преимуществ, если знают английский язык.
Но поддерживать хорошие отношения и избегать конфликтов в мультикультурной команде — нелегкая задача; часто говорить на одном языке недостаточно для взаимопонимания и плодотворного сотрудничества.

Каждый процесс предполагает 2 аспекта:

• Технический аспект, то есть задачи и процессы, которые должны быть выполнены для достижения определенной цели. В случае разработки ПО – это выпуск качественного приложения;
• Аспект человеческих отношений; иногда менеджеры забывают об этом и сосредотачиваются только на достижении цели.

Менеджеры поликультурной команды должны изучить и учитывать особенности стран и культур работников. Они должны организовывать специальные тренинги, психологические курсы, чтобы обеспечить всем уважение и взаимопонимание.

Важные культурные особенности, пренебрежение которыми может привести к конфликту:

• обычаи и верования;
• дистанция власти;
• тенденция к коллективизму или индивидуализму.

Таким образом специалисты, выполняющие ручное и автоматизированное тестирование, также должны быть знакомы с культурными особенностями разных стран и элементарной психологией.
Эти знания не помогают выполнять функциональное тестирование, тестирование безопасности, нагрузочное тестирование, но позволяют находить общий язык с разработчиками и другими участниками проекта.
ru.qatestlab.com

Те, кто знаком с  разработкой программного обеспечения, или выполняет тестирование сайтов, десктопное тестирование или мобильное тестирование, знают, что процесс разработки приложений сложный.
В таком процессе могут участвовать специалисты из разных стран и культур. Это обычная ситуация в настоящее время, когда клиенты находятся в одной стране, команда разработчиков — в другой, а тестировщики -  в третьей.
Управлять такой поликультурной и многоязычной командой сложно. В такой ситуации менеджеры должны думать не только о том, как решить технические проблемы. Они также должны обеспечить хорошую коммуникацию, дружескую атмосферу, взаимопонимание внутри такого смешанного коллектива.

И технические задачи, и отношения внутри команды имеют важное значение для успешного выпуска продукта.
К сожалению, некоторые руководители не уделяют внимание общению и взаимопониманию между участниками проекта из разных стран, и сосредотачиваются в основном на задачах проекта. В результате могут появиться серьезные конфликты внутри коллектива.
Конфликтов можно легко избежать, если менеджеры уделяют должное внимание вопросам общения.

Чтобы достичь взаимопонимания и избежать конфликтов внутри поликультурной команды, менеджеры должны:

• уделять должное внимание человеческим отношениям, а не только задачам проекта;
• иметь в виду, что хорошие отношения внутри команды является важным аспектом эффективной разработки программного обеспечения, и помогают тщательно выполнять юзабилити тестирование, функциональное тестирование, тестирование на совместимость и другие работы.

Специалисты, проводящие ручное и автоматизированное тестирование, могут подтвердить, что общение с разработчиками и другими участниками проекта имеет важное значение для обеспечения качества.
ru.qatestlab.com